採用・見学情報

掲載日 : 2016年11月01日

看護師募集

• 新卒・キャリア看護師募集
• 看護師（臨時職員）募集
• 看護補助者(臨時職員）募集

新卒・キャリア看護師募集

• 給与・福利厚生
• 看護体制
• 修学制度
• 有資格者

給与・福利厚生

給与	三次市職員の給与に関する条例等の規定により決定します。
	【初任給（平成28年４月１日現在）】 看護師　短大3年卒業後すぐに採用された場合　194,200円 助産師　大学4年卒業後すぐに採用された場合　203,500円
	このほか、扶養手当、住居手当、通勤手当、夜勤手当、時間外勤務手当、期末・勤勉手当等の諸手当をそれぞれの条件によって支給します。
福利厚生	【休暇制度】 完全週休2日制／夏季休暇／結婚休暇／育児休業／ お父さん・お母さん休暇有り※　他 ※お父さん・お母さん休暇とは，子どもが1歳6ヶ月になるまでの間、2ヶ月仕事を休んで（その間の給与は保証されます）、子育てに専念するという三次市独自の休暇制度です。
	【子育て支援】 育児休暇中の看護師を対象とした「子育て支援育児サロン」を開催して子育てや仕事復帰への不安などをケアしています。 【6月実施】   【9月実施】
スポーツ活動	テニスサークル、フットサルサークル、野球チーム、バレーボール、自転車サークル バスケットボール　など
交流活動	毎年1回、各職場対抗のソフトバレーボール大会を開催しています。看護師だけでなく医師や技師、療法士等のスタッフとの交流の場となっています。 クリスマスには看護師会主催で患者さん向けにクリスマスコンサートを毎年実施しています。

看護体制

看護単位	病棟：7病棟　その他：外来、手術室、人工透析室
看護体制	一般病棟(6) 7対1，10対1　・地域包括ケア病棟(1)　13対1　 50対1看護配置加算 患者個々に受け持ち看護師が責任を持ち，24時間チームで看護を継続しています。
勤務交代	【3交代制】 （日勤）8時30分→17時、（準夜）16時15分→0時45分、（深夜）0時30分→9時
	【変則2交代制】一部 （日勤）8時30分→17時、（長日勤）8時30分→21時30分、（夜勤）20時→9時

修学制度

認定看護師	在職者12名
	認定看護師になるために必要な費用は病院が負担します。 また、研修期間中も給与が支給されます。 医療の質を高めるため、今後も積極的に認定看護師育成を支援していきます。

有資格者

分野	専門領域	資格	人数
認定	救急看護	AHA　BLS認定看護師	16人
		看護協会救急看護インストラクター	2人
	重症集中ケア	呼吸療法認定士	7人
	糖尿病	糖尿病療養指導士	10人
管理	看護管理	ファースト認定看護管理者	28人
		セカンド認定看護管理者	6人
		サード認定看護管理者	2人
	栄養管理	NST指導看護師	1人
介護	介護支援専門員		16人

看護師（臨時職員）募集

• 夜勤のできる方
• 夜勤のできない方
• お問い合わせ先

夜勤のできる方

職種	看護師・助産師
必要な資格	正・准看護師、助産師
仕事の内容	病棟における看護業務（１年ごとの契約更新、更新の可能性あり）
勤務形態	3交代勤務　(1)8時30分～17時　(2)16時15分～0時45分　(3)0時30分～9時 変則2交代勤務　(1)8時30分～17時　(2)8時30分～21時30分　(3)20時～9時 時間外あり(月平均5時間)  休憩・休息時間60分
賃金等	月給制　193,200円～201,200円 経験年数、勤務形態等により異なります。 賞与年2回あり/通勤手当、夜間手当あり
年齢	不問

夜勤ができない方

職種	看護師・助産師
必要な資格	正・准看護師、助産師
仕事の内容	日勤看護業務（6ヶ月ごとの契約更新、更新の可能性あり）
勤務形態	日勤のみ　8時30分～17時 時間外なし/休憩・休息時間60分
賃金等	日給制　8,790円～11,790円 経験年数、勤務形態等により異なります。 通勤手当あり
年齢	不問

看護補助者（臨時職員）募集

お問い合わせ先